Công ty TNHH Traphaco Hưng Yên - “địa chỉ đỏ” chăm lo tốt cho người lao động

Đăng ngày 25/02/2023
Lượt xem: 5707
100%

Toàn cảnh hội nghị

Ngày 24/02/3023, Công ty TNHH Traphaco Hưng Yên tổ chức Hội nghị Người lao động năm 2023. Dự có đồng chí Nguyễn Thị Thanh Tuyết – Tỉnh ủy viên, Ủy viên BCH Tổng LĐLĐ Việt Nam, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; ông Trần Túc Mã – Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Traphaco; đồng chí Trịnh Trung Kiên – Chủ tịch LĐLĐ huyện Văn Lâm, Ban lãnh đạo, BCH Công đoàn Công ty TNHH Traphaco Hưng Yên cùng toàn thể cán bộ, công nhân viên trong toàn Công ty.

Hội nghị được nghe báo cáo tổng kết công tác năm 2022, kế hoạch năm 2023; Báo cáo việc thực hiện thỏa ước lao động tập thể, tình hình sử dụng quỹ phúc lợi và đối thoại định kì năm 2022; Báo cáo hoạt động công đoàn năm 2022 và nhiệm vụ trọng tâm năm 2023… Theo đó, trong năm 2022 dù chịu ảnh hưởng do tác động của đại dịch Covid-19, việc bố trí nhân sự và sắp xếp sản xuất của các bộ phận chuyên môn gặp nhiều khó khăn, tuy nhiên, dưới sự lãnh chỉ đạo trực tiếp của Đảng ủy, Ban lãnh đạo Công ty Cổ phần Traphaco, sự phối kết hợp chặt chẽ của các đơn vị trong toàn Công ty, cùng với sự đoàn kết thống nhất của CBCNV, Công ty TNHH Traphaco Hưng Yên đã tổ chức triển khai, thực hiện nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, đáp ứng đủ hàng cho Traphaco theo nhu cầu thị trường, kể cả trong giai đoạn nhu cầu phát sinh tăng đột biến do dịch Covid19 và hoàn thành vượt mức tất cả các chỉ tiêu kế hoạch được giao; đánh dấu mốc quan trọng cho giai đoạn phát triển của công ty. Doanh thu, lợi nhuận năm 2022 đạt 352 tỉ đồng (tăng trưởng trên 10% so với năm 2021). Thu nhập bình quân của người lao động 22,9 triệu đồng/người/tháng (tăng 10% so với 2021). Các hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên và NLĐ được quan tâm với chế độ phúc lợi cao hơn quy định của pháp luật. Hằng năm, công ty tổ chức cho CBNV và gia đình nghỉ mát, tổ chức cho CBCNV xuất sắc 5 năm đi tham quan Nhật Bản, tổ chức chương trình “Cùng con trưởng thành” cho con của CBNV...

Hưởng ứng và triển khai chương trình thi đua do Đảng bộ công ty phát động, Ban chấp hành công đoàn phát động phong trào lao động giỏi lao động sáng tạo tới toàn thể đoàn viên công đoàn, CNVCLĐ trong công ty. Các phong trào thi đua trong CBCNV luôn được đề cao, thi đua sản xuất an toàn, đảm bảo tăng năng suất, chất lượng, tuân thủ pháp luật, tuân thủ bảo vệ môi trường. Công ty có 11 chương trình thi đua, sáng kiến cải tiến của các đoàn viên trong công ty, 02 chương trình đã lọt vào Top 35, 01 chương trình vào Top 20 và đạt giải nhì trong toàn hệ thống và 08 sáng kiến tham gia chương trình “1 triệu sáng kiến” do Tổng LĐLĐ VN phát động... làm lợi cho công ty khoảng 2 tỉ đồng. Trong năm, không có bất kỳ khiếu kiện gì từ người lao động. Công đoàn công ty là đơn vị tiêu biểu được Liên đoàn Lao động tỉnh Hưng Yên tặng cờ thi đua có thành tích xuất sắc trong phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn năm 2022…

Đồng chí Nguyễn Thị Thanh Tuyết – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh trao cờ xuất sắc

cho BCH Công đoàn Công ty

Hội nghị cũng được nghe tham luận của các đại biểu đại diện cho các đơn vị trong công ty và được các đại biểu tham gia thảo luận, đóng góp mang tính xây dựng cao về cải tiến, lắp đặt thiết bị đo đếm kiểm soát giờ hoạt động, theo dõi trang thiết bi; lắp cửa kiểm soát người ra vào; thành lập các tổ nhóm định kì đánh giá các sáng kiến và có hình thức khen thưởng hợp lí tạo động lực cho CBCNV…

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Thị Thanh Tuyết – Tỉnh ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh và ông Trần Túc Mã – Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Traphaco biểu dương những thành tích của tập thể CBCNV trong công ty.

Chủ tịch LĐLĐ tỉnh mong muốn công ty tiếp tục coi NLĐ là tài sản quý báu của doanh nghiệp, phát huy những kết quả đạt được, trở thành “địa chỉ đỏ” của tỉnh trong việc xây dựng môi trường làm việc xanh, sạch đẹp, văn minh và chăm lo tốt cho NLĐ; đồng thời, kêu gọi toàn thể cán bộ, đoàn viên, NLĐ tập trung trí tuệ, sức lực trong công việc, phát huy các sáng kiến, cải tiến kĩ thuật, góp phần vào việc hoàn thành nhiệm vụ được giao, đóng góp cho sự thành công của chiến lược “Con đường sức khỏe xanh” của Traphaco./.

 

T/h: Đào Thu